【1】工作布置时不明确,就是没有对员工交代清楚。没有说明为什么过筛,筛到什么程度,以及注意事项。对于员工来说,你让过筛就过筛,过了筛就完成任务。
【2】工作期间没有检查,没有检查就不会发现问题,就不能解决问题。只能是木已成舟、铸成大错、造成损失、后悔已晚,亡羊补牢,引以为戒。
【3】也反映出企业领导平时对员工的管理、教育、学习不够,如何让员工尽心尽责、急企业所急,想企业所想。
搞好一个企业的条件需要有千条万条,搞垮一个企业的条件只需要一条。任重道远,必须从一点一滴做起。
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